为帮助新入职员工更快更好地融入新环境、适应新角色，我院于11月14日至15日组织开展为期两天的新员工岗前培训。

岗前培训工作得到了院领导的高度重视，院党委书记孙玉华、副院长吕春洋出席开班仪式并讲话。党委书记孙玉华代表医院向新入职员工表示热烈欢迎，并就廉洁从业、履职尽责等方面提出三点希望：一是要遵规守纪，保持清醒头脑。恪守国家法律法规和廉洁自律准则，要不断加强党纪党规和法律法规学习，严守政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防变的思想道德底线。始终做到不越底线、不碰红线。二是要端正态度，提升能力素质。正确把握好大是大非问题，正确处理好各种复杂的情况。要有好的品质，做到表里如一；要有好的素养，做到言行如一；更要有好的习惯，做到始终如一。三是要转变角色，迅速融入工作。要尽快熟悉新的工作环境，要主动作为，勇于担当，努力做到善作善成，善作巧成，以时不我待、只争朝夕的干劲，为我院高质量发展贡献自己的力量。

随后，副院长吕春洋对岗前培训相关工作提出要求，勉励所有新员工以积极向上态度，尽快融入省妇幼保健院这个温暖的大家庭中，在院党委的坚强领导下，锚定高质量发展目标，紧抓门诊住院综合楼改扩建机遇，坚定“人才兴院、文化塑院、特色办院、依法治院”总原则，凝心聚力，同心同行，共同为我院发展建设做出新的更大贡献。

党务办公室、人事科、综合办公室、医务科等职能科室相关人员围绕党规党纪、医院文化、院内制度、院感防控、消防知识等内容进行了详细的讲解。同时，为检验培训效果，培训结束后对参培人员进行了考试。

此次培训，进一步增强了新入职员工对医院的认同感和归属感，为新员工顺利做好角色转换，尽快适应工作环境奠定了基础。大家纷纷表示，今后将以更加坚定的决心和饱满的状态投入到本职工作中，为谱写我院高质量发展新篇章贡献力量。